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招贤纳士

行政人事经理(兰州)

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行政人事经理(兰州)

岗位职责:

人事工作:

1、全面负责甘肃大区人力资源管理,参与各模块具体工作。

2、建立、健全的人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效、考勤等各项制度及操作流程。

3、负责公司人员招聘、人员编制、工资调整等工作,制定、完善企业的工资制度、奖励方案,上报公司批准后按计划执行。负责建立薪酬福利保障体系,并在实践中不断完善。

4、掌握员工的基本工作情况,合理调配企业内部人员,监督并参与各级员工的聘任,提出培养、提拔、调动员工的建议,合理使用发挥每个员工的特长,做到人尽其才。

5、协调劳资关系,负责与员工签订劳动合同及培训协议。

6、根据公司及各部门培训需求,负责员工培训的规划及实施。

7、监督员工劳动纪律,组织企业文化建设的实施。

8、完成领导交办的临时性工作。

 

行政工作:

1、全面负责行政工作并参与执行。

2、负责公司节假日福利方案策划及实施。

3、负责公司会议组织及活动安排。

4、负责公司资质证照、车辆、固定资产等管理工作。

 

任职要求:

1、人力资源管理及相关专业本科及以上学历,有人力资源师证书优先。

2、精通人事各模块,5年以上行政人事相关工作经验,水泥行业、环保行业、建筑工程行业优先。

3、有管理意识,责任心强,具有良好执行力、团队协作合作能力。

4、善于跨部门沟通协调,有原则,有亲和力,爱岗敬业,能够积极参与工作。

5、有事务性工作的实操经验。

6、熟练使用各种办公软件,精通EXCEL报表制作。